商場就像戰(zhàn)場，陶瓷終端賣場甚至更像短兵相接的戰(zhàn)場。在市場疲軟、渠道分化、品牌競爭激烈的環(huán)境下，終端商店要想在紅海中扭轉(zhuǎn)局勢，就務必主動學習并提高自身價值。

12月5日，LORD實戰(zhàn)學院揭幕儀式在來德利輕奢時尚館舉行。企業(yè)董事副總裁冼建堂、集團董事長助理曾軍華、企業(yè)副總經(jīng)理助理冼桐華、來德利陶瓷品牌總經(jīng)理周焱、企業(yè)市場部經(jīng)理張華釗、集團人力資源部經(jīng)理賀振杰、新夢想營銷策劃咨詢機構(gòu)創(chuàng)始人許重金和媒體代表、經(jīng)銷商代表等來賓參加這次活動，印證這個喜慶美好的時間!

▲活動現(xiàn)場

會議開始時，公司董事副總裁冼建堂對LORD實戰(zhàn)學院的成立表示熱烈祝賀。他認為，這是來德利陶瓷持續(xù)建設終端、服務終端和賦能終端的重要實踐，展示了品牌和經(jīng)銷商積極向上的精神，鼓勵他們以更高的學習熱情、更堅定的學習信心、更高的自身核心競爭力迎接市場的挑戰(zhàn)。

▲企業(yè)董事副總裁冼建堂

來德利陶瓷品牌總經(jīng)理周焱根據(jù)分析當前的時代背景，指出陶瓷行業(yè)的粗狂，在不景氣的時候，更有必要從學習開始培養(yǎng)自己。"終端賦能是一場持久的“戰(zhàn)斗”，為了考慮顧客并滿足他們的需求，我們應該利用學習授權(quán)來建立一支優(yōu)秀的終端作戰(zhàn)團隊”，他指出了LORD實戰(zhàn)學院的發(fā)展方向。

▲來德利陶瓷品牌總經(jīng)理周焱

據(jù)了解，來德利陶瓷一直非常重視終端團隊的賦權(quán)，在渠道協(xié)助、人員培訓、設計和營銷等方面提供全方位的協(xié)助。這次，來德利陶瓷還斥資并邀請了業(yè)內(nèi)知名營銷組織新夢想團隊作為導師團隊，賦能終端，并打造高利潤標桿店。

▲啟動留念

▲授旗儀式

新夢想營銷策劃咨詢機構(gòu)創(chuàng)始人許重金介紹了新夢團隊強大的師資力量，并承諾檢查所有培訓課程和內(nèi)容的質(zhì)量，確保所有課程都從店鋪的第一線開展總結(jié)和整理，都是實在的干貨，講關鍵點，以實際的方式解決經(jīng)銷商的疑慮。

▲ 聘請儀式

▲新夢想營銷策劃咨詢機構(gòu)創(chuàng)始人許重金

在訪談階段中，來德利陶瓷品牌總經(jīng)理周焱、企業(yè)市場部經(jīng)理張華釗、新夢想營銷策劃咨詢機構(gòu)創(chuàng)始人許重金就媒體朋友們所關心的問題開展了一一解答，讓大伙兒對于LORD實戰(zhàn)學院擁有更深刻的了解。

▲訪談階段

據(jù)了解，在LORD實戰(zhàn)學院前，經(jīng)過來德利陶瓷與新夢想團隊近一個月的碰撞、討論和研究，終于實現(xiàn)了總裁班、標桿銷冠實戰(zhàn)研修班、品牌孵化課堂等辦學內(nèi)容。LORD實戰(zhàn)學院有兩個特點:預見性和精確性，全年有48門定制課程和3門大規(guī)模線下培訓，能更好地關注品牌和終端的特點，因材施教，學與思相結(jié)合。

▲合影留念

LORD實戰(zhàn)學院的正式成立有利于廠商之間的溝通，及時掌握市場趨勢，進一步深化廠商之間互信、互助、共贏的合作關系。這也意味著來德利陶瓷的終端賦能工作、營銷培訓體系的建立和營銷人才梯隊的建設達到了一個新的水平。